太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司2020年度

財(cái)務(wù)等重大信息公開(kāi)報(bào)告

一、集團(tuán)公司基本情況

（一）企業(yè)概況

中文名稱及簡(jiǎn)稱：太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司

法定代表人：王樹(shù)軍

注冊(cè)地址：太原市尖草坪區(qū)解放北路26號(hào)

辦公地址：太原市尖草坪區(qū)解放北路26號(hào)

郵政編碼：030009

網(wǎng)址：m.jinnuoxintai.cn

電子郵箱：

經(jīng)營(yíng)范圍：企業(yè)管理咨詢；國(guó)有資產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)管理、出租、轉(zhuǎn)讓；工業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)；離退休職工管理；市場(chǎng)服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)；停車場(chǎng)服務(wù)；餐飲服務(wù)；物業(yè)管理；樓宇及房屋修繕；水電暖設(shè)備維修、保養(yǎng)；新能源充電設(shè)施的建設(shè)與管理；售電服務(wù)；房屋租賃；廣告業(yè)務(wù)；禮儀慶典服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；會(huì)議及展覽展示服務(wù)；體育場(chǎng)館管理；化工產(chǎn)品（不含危險(xiǎn)品）的研發(fā)及銷售；機(jī)電設(shè)備及配件、酒店設(shè)備及用品、日用百貨、服裝鞋帽、體育用品、辦公用品、文化用品、食品的銷售。

太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司成立于2017年8月，隸屬于太原市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)，為國(guó)有獨(dú)資公司。公司注冊(cè)資本5000萬(wàn)元，現(xiàn)有在職職工442人，擁有四個(gè)全資子公司，分別為：太原晉東小商品商貿(mào)有限公司，太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司，太原市晉東物業(yè)管理有限公司，太原市音視和文化傳媒有限公司。一個(gè)控股公司，山西北方商貿(mào)城有限公司。一個(gè)參股公司，太原北方永磁電機(jī)科技有限公司。以及東方社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，東方幼兒園等兩個(gè)服務(wù)性實(shí)體單位。公司現(xiàn)資產(chǎn)總量8.14億元人民幣。經(jīng)營(yíng)范圍：涉及商貿(mào)、物業(yè)管理、文化傳媒、廣告業(yè)務(wù)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工業(yè)生產(chǎn)制造業(yè)等領(lǐng)域。

 （二）歷史沿革

太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司前身為太原市晉東國(guó)有資產(chǎn)管理處。是山西晉安化工廠和山西東方機(jī)械廠政策性破產(chǎn)后，2004年7月經(jīng)太原市企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)成立。屬太原市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)出資的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。主要任務(wù)是：負(fù)責(zé)原山西晉安化工廠、原東方機(jī)械廠破產(chǎn)重組職工回購(gòu)后的剩余資產(chǎn)和原兩廠破產(chǎn)前分離的非經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)，維護(hù)國(guó)家所有者權(quán)益；負(fù)責(zé)重組企業(yè)的組建；通過(guò)經(jīng)營(yíng)管理、土地利用、招商引資等盤(pán)活現(xiàn)有資產(chǎn)，提高國(guó)有資本營(yíng)運(yùn)效益，解決企業(yè)破產(chǎn)后有關(guān)遺留問(wèn)題，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定。

2017年初，晉東管理處開(kāi)始實(shí)施公司化改制，同年8月完成了太原市晉東國(guó)有資產(chǎn)管理處改制為太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司的工作。建立和完善了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層等法人治理結(jié)構(gòu)，公司運(yùn)行機(jī)制發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變。

二、主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)指標(biāo)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告及審計(jì)報(bào)告摘要

（一）經(jīng)中介機(jī)構(gòu)審計(jì)后主要指標(biāo)

                                    （金額單位：萬(wàn)元）

三、集團(tuán)公司管理人員基本情況

（一）集團(tuán)公司管理人員基本情況

王樹(shù)軍，男，現(xiàn)年53歲， 2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為73010元，實(shí)際領(lǐng)取58756元。

趙衛(wèi)家，男，現(xiàn)年55歲， 2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為73010元，實(shí)際領(lǐng)取58781元。

郭  波，男，現(xiàn)年35歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨委副書(shū)記、董事。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為66365元，實(shí)際領(lǐng)取54923元。

張春生，男，現(xiàn)年49歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨委委員、董事、副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為66285元，實(shí)際領(lǐng)取54809元。

張莉，女，現(xiàn)年47歲， 2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨委委員、工會(huì)主席、監(jiān)事會(huì)主席。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為63285元，實(shí)際領(lǐng)取51689元。

牟山西，男，現(xiàn)年48歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司黨委委員、紀(jì)委書(shū)記、董事。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為67920元，實(shí)際領(lǐng)取56248元。

鮑兵，男，現(xiàn)年53歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司董事、副總經(jīng)理。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為78575元，實(shí)際領(lǐng)取67156元。

李仲，男，現(xiàn)年46歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為36805元，實(shí)際領(lǐng)取28132元。

楊林濤，男，現(xiàn)年56歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為67915元，實(shí)際領(lǐng)取56244元。

杜建平，男 ，現(xiàn)年60歲，2020年任太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司副調(diào)研員，于2020年4月退休。2020年自集團(tuán)公司應(yīng)領(lǐng)取的稅后薪酬為21580元，實(shí)際領(lǐng)取16591元。

（二）集團(tuán)公司在職員工及工資總額

集團(tuán)公司截至2020年12月底，在職員工442人，應(yīng)發(fā)放工資總額1735.98萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)放工資總額1675.61萬(wàn)元。繳納各項(xiàng)保險(xiǎn)363.23萬(wàn)元。繳納住房公積金154.68萬(wàn)元，承擔(dān)離退休職工3297人統(tǒng)籌外養(yǎng)老金。

四、集團(tuán)公司重大事件及影響

（一）重要人事任免：

2020年3月18日下發(fā)集團(tuán)黨字〔2020〕3號(hào)文件，任命鮑兵同志為太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事長(zhǎng)。提名羅適同志為太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司總經(jīng)理。免去：王樹(shù)軍同志太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事、董事長(zhǎng)職務(wù)；鮑兵同志太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司總經(jīng)理職務(wù)；

2020年3月18日下發(fā)集團(tuán)黨字〔2020〕4號(hào)文件，任命：羅適同志為太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事；段金鎖同志為太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事；牛繼紅同志為太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事。免去：續(xù)栓柱同志太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事職務(wù)；石原平同志太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司董事職務(wù)。

2020年5月15日下發(fā)集團(tuán)黨字〔2020〕11號(hào)文件，任命王煒同志為太原音視和文化傳媒有限公司法定代表人、執(zhí)行董事，提名總經(jīng)理。

2020年6月19日下發(fā)集團(tuán)黨字〔2020〕15號(hào)文件，聘任張春生同志為太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理。

2020年9月9日下發(fā)集團(tuán)黨字〔2020〕31號(hào)文件，聘任：張永勤同志為太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司業(yè)務(wù)主管；武光輝同志為太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司業(yè)務(wù)主管；郭海明同志為太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司業(yè)務(wù)主管。委派：張春生同志為太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司監(jiān)事會(huì)主席；楊林濤同志為太原市晉東物業(yè)管理有限公司監(jiān)事會(huì)主席、山西北方商貿(mào)城有限公司監(jiān)事會(huì)主席；邵海清同志為太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司監(jiān)事。免去：李仲同志太原市晉東物業(yè)管理有限公司監(jiān)事會(huì)主席職務(wù)；續(xù)栓柱同志太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司監(jiān)事會(huì)主席職務(wù)。

（二）重大產(chǎn)權(quán)變動(dòng)

無(wú)

（三）重大資產(chǎn)處置

1、經(jīng)集團(tuán)公司董事會(huì)決定、市國(guó)資委批復(fù)，對(duì)東方區(qū)部分廢舊物資進(jìn)行處置。評(píng)估值為924796.86元，2020年由太原市產(chǎn)權(quán)交易市場(chǎng)掛牌拍賣(mài)完成處置工作，成交價(jià)427.7萬(wàn)元。

 無(wú)其他重大不良資產(chǎn)處置事項(xiàng)

（四）重大未決訴訟

1、2019年12月25日太原市尖草坪區(qū)人民法院受理了集團(tuán)公司訴山西太原小商品批發(fā)市場(chǎng)股份有限公司、山西財(cái)達(dá)物流有限公司合同糾紛案件，我公司要求解除三方于2012年12月26日簽訂的《山西太原小商品批發(fā)市場(chǎng)合作改造中亟待解決問(wèn)題的三方協(xié)議》及2013年6月26日簽訂的《協(xié)議書(shū)》，要求支付1700萬(wàn)元的受益金，滯納金及訴訟費(fèi)和律師費(fèi)64.9162萬(wàn)元，2017年8月3日至2019年8月3日的受益金225萬(wàn)元，滯納金94.5萬(wàn)元，共計(jì)2084.4162萬(wàn)元。該案歷經(jīng)管轄異議、轉(zhuǎn)換程序等訴訟程序，目前正在一審審理中。

2、2019年5月太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司訴太原市晉東機(jī)械裝備制造有限公司、招商銀行有限公司太原分行180余萬(wàn)元追償權(quán)一案，太原市杏花嶺區(qū)人民法院于2019年7月1日立案，經(jīng)簡(jiǎn)易程序公開(kāi)審理后，8月13日依法作出判決：太原市晉東機(jī)械裝備制造有限公司償還太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司1802738.37元及自2013年8月5日至本息全部付清之日止的利息按年利率6%計(jì)付。在上訴期內(nèi)，雙方均為未提起上訴，一審判決已生效。太原市晉東機(jī)械裝備制造有限公司未主動(dòng)履行判決，太原市晉東資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司已向法院申請(qǐng)啟動(dòng)執(zhí)行程序。

五、集團(tuán)公司履行社會(huì)責(zé)任情況

（一）經(jīng)濟(jì)責(zé)任

集團(tuán)子公司太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司2020年共完善、續(xù)簽合同6份，涉及年租金510.5萬(wàn)元。2018年籌建開(kāi)工的晉東小商品市場(chǎng)群停車樓項(xiàng)目主體基本建設(shè)完成，投入使用，其中一層建筑面積為2478.02平方米，負(fù)一層建筑面積為2754.09平方米，招商工作基本完成，招商租金總計(jì)約2370余萬(wàn)元,二、三、四及頂層樓面為小型停車場(chǎng)，規(guī)劃停車位305個(gè)，緩解了市場(chǎng)停車難的問(wèn)題，同時(shí)也緩解了解放路擁堵的問(wèn)題。

為貫徹落實(shí)國(guó)家和山西省關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響支持個(gè)體工商戶健康發(fā)展的部署，鼓勵(lì)疫情期間為個(gè)體工商戶減免租金，降低個(gè)體工商戶經(jīng)營(yíng)成本，商貿(mào)公司做了大量工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算，累計(jì)減免租金約：3021.1935萬(wàn)元。

創(chuàng)城期間晉東小商品市場(chǎng)重新鋪設(shè)路面約68750平方米，外立面噴刷涂料約126950平方米，樓內(nèi)粉刷面積約42000平方米，新安裝了路燈315套，安裝了移動(dòng)衛(wèi)生間6個(gè)，拓寬了大門(mén)，豎起了旗桿等總投資4000余萬(wàn)元。

租賃經(jīng)營(yíng)招租程序按照集團(tuán)公司和國(guó)資委有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，租賃業(yè)務(wù)嚴(yán)格按照“三重一大”程序執(zhí)行。

（二）安全責(zé)任

集團(tuán)公司共簽訂安全責(zé)任書(shū)31份，各職能處室、子公司及實(shí)體單位自上而下全部簽訂了安全責(zé)任書(shū)共428份，各子公司及實(shí)體單位和各自的承租單位都簽訂了安全生產(chǎn)租賃責(zé)任書(shū)共26份，和施工單位簽訂《施工安全責(zé)任書(shū)》共8份；由安委會(huì)辦公室組織召開(kāi)安全工作例會(huì)24次；

集團(tuán)公司制定下發(fā)了《太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司2020年安全工作安排》、《太原市晉東資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司一、二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)劃分和檢查內(nèi)容及要求》， 2020年全年，共收到市國(guó)資委下發(fā)的《隱患整改通知書(shū)》5份共有22項(xiàng)，已整改20項(xiàng)，整改率為90.9%；集團(tuán)公司共下發(fā)《隱患整改通知書(shū)》11 份共有51項(xiàng)，其中整改42項(xiàng)，整改率為82.4 %；

開(kāi)展房屋建筑安全專項(xiàng)檢查及風(fēng)險(xiǎn)隱患排查治理工作，聘請(qǐng)有資質(zhì)的單位對(duì)房屋建筑結(jié)構(gòu)進(jìn)行鑒定，已出具4分鑒定報(bào)告；為徹底整改市場(chǎng)內(nèi)車輛亂停亂放，占用消防通道的安全隱患，立體停車場(chǎng)投入試運(yùn)營(yíng)；市場(chǎng)內(nèi)劃分停車位500余個(gè)；9套門(mén)禁系統(tǒng)已安裝就位；A2、A3樓北面安裝電動(dòng)自行車充電樁200孔；

狠抓防汛備汛工作，及時(shí)調(diào)整組建防汛指揮機(jī)構(gòu)，明確防汛抗洪責(zé)任人和工作職責(zé)，制定切實(shí)可行的各項(xiàng)安全度汛措施，修訂完善防汛應(yīng)急預(yù)案，配齊配足防汛應(yīng)急物資，建立防汛物資臺(tái)賬，派專人定期檢查；

在市國(guó)資委、草坪區(qū)政府的大力支持下，積極開(kāi)展創(chuàng)城工作，中北小商品城拓寬鋪設(shè)改造道路6.9萬(wàn)m²，粉刷內(nèi)外墻體共計(jì)約18.3萬(wàn)m²，制作懸掛條幅450條，安裝各類固定KT板廣告40塊，彩色宣傳頁(yè)21000份，海報(bào)850份，印發(fā)通知2000份，安裝大型噴繪布廣告3塊，拆除私拉亂接的電線，按規(guī)范要求重新鋪設(shè)；

積極開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”、“119”消防宣傳月等各項(xiàng)活動(dòng)，組織召開(kāi)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)主題宣講暨“三零”工作動(dòng)員會(huì)；組織了《人員密集場(chǎng)所消防安全管理》專題講座；組織開(kāi)展消防器材技能演練；開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查；通過(guò)微信平臺(tái)觀看警示教育片；共懸掛條幅150余條，制作展板8余塊，散發(fā)安全知識(shí)宣傳單6000余份，安全生產(chǎn)月活動(dòng)報(bào)道稿件8篇。

對(duì)公司主要負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人和安全管理人員每年進(jìn)行一次專業(yè)的安全教育培訓(xùn)，對(duì)已取得的資格證書(shū)的77名職工進(jìn)行復(fù)檢；因人事調(diào)動(dòng)到安全管理崗位共21名職工進(jìn)行專業(yè)的安全教育培訓(xùn)，通過(guò)考試取得資格證書(shū)；對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)的安全教育培訓(xùn)，對(duì)已取得的特種作業(yè)操作證的27名職工于12月底進(jìn)行復(fù)檢；對(duì)新入職的職工進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)；聘請(qǐng)專業(yè)講師進(jìn)行了消防知識(shí)、消防設(shè)施的操作使用方法及逃生應(yīng)急自救常識(shí)等安全知識(shí)的培訓(xùn)教育；

自山西省于2020年1月25日18時(shí)啟動(dòng)重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級(jí)響應(yīng)以來(lái)，公司統(tǒng)籌安排安全生產(chǎn)和疫情防控工作。成立新型冠狀病毒感染疫情防控領(lǐng)導(dǎo)組；建立晉東疫情防控工作群微信平臺(tái)；購(gòu)置儲(chǔ)備疫情防控所需的應(yīng)急物資，口罩2萬(wàn)個(gè)、消毒液400桶、小噴壺690個(gè)、背負(fù)式手動(dòng)噴壺701個(gè)、背負(fù)式電動(dòng)噴壺3個(gè)和防護(hù)服160件；摸排職工的健康狀況，嚴(yán)格落實(shí)一日一報(bào)制度；公共區(qū)域定時(shí)定點(diǎn)消毒；目前，公司及晉東小商品市場(chǎng)正常運(yùn)行，疫情防控常態(tài)化。

出臺(tái)了集團(tuán)公司安全獎(jiǎng)懲考核辦法，年終投入近17萬(wàn)元進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，極大的調(diào)動(dòng)公司干部職工的對(duì)安全管理工作的積極性和全員安全意識(shí)；

為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，2020年共受理群體上訪2件、個(gè)體上訪案件5件，累計(jì)接待300余人次。處理12345便民熱線13起，處理市督辦案件1起，中央督辦案件1起正在處理當(dāng)中，另外，處理上訪工傷人員多人次。通過(guò)調(diào)查處理，教育疏導(dǎo)，得到及時(shí)協(xié)調(diào)化解。為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了良好的環(huán)境。

（三）創(chuàng)新責(zé)任

（四）環(huán)境責(zé)任

（1）晉東集團(tuán)公司的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)均為三產(chǎn)服務(wù)類行業(yè)，在各類項(xiàng)目建設(shè)中，嚴(yán)格按照有關(guān)環(huán)境保護(hù)和環(huán)保部門(mén)要求，進(jìn)行環(huán)境評(píng)價(jià)，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

（2）清潔能源的利用

晉東集團(tuán)公司業(yè)務(wù)未涉及清潔能源。

（3）節(jié)能降耗

2020年，晉東集團(tuán)公司繼續(xù)推進(jìn)“三供一業(yè)”的移交和改造。完成供水、供暖的移交工作；積極推進(jìn)、實(shí)施供電設(shè)施的改造工作，加快節(jié)能環(huán)保改造及綜合整治改造，減少污染物排放，美化生活環(huán)境，改善居民生活條件。

（4）礦山綠化

晉東集團(tuán)公司業(yè)務(wù)及成果未涉及礦山綠化事項(xiàng)。

（5）“三廢”治理

2020年晉東集團(tuán)公司積極按照省、市有關(guān)規(guī)定和要求，積極配合太原市環(huán)境治理工程，在防治霧霾限行、創(chuàng)建全國(guó)文明城市等活動(dòng)中，響應(yīng)政府號(hào)召，配合政府美化綠化環(huán)境，嚴(yán)格執(zhí)行政府要求，為建設(shè)文明、和諧、美麗的太原市貢獻(xiàn)力量。

（五）企業(yè)責(zé)任

1、納稅情況

2020年度，集團(tuán)公司共計(jì)繳納各項(xiàng)稅費(fèi)486.68萬(wàn)元，其中：增值稅155.75萬(wàn)元，城建稅11.03萬(wàn)元，教育費(fèi)附加7.84萬(wàn)元，房產(chǎn)稅113.54萬(wàn)元，土地使用稅184.50萬(wàn)元，其他稅費(fèi)14.02萬(wàn)元。

2、企業(yè)剝離情況

（1）積極推進(jìn)“三供一業(yè)”移交，完成清算工作。

根據(jù)國(guó)家、省市、國(guó)資委關(guān)于企業(yè)辦社會(huì)職能分離政策，積極推動(dòng)職工宿舍區(qū)“三供一業(yè)”分離移交改造工作，2020年，職工宿舍區(qū)供水、供電、供暖及物業(yè)管理全面實(shí)現(xiàn)移交，改造工作基本完成，并順利提交職工宿舍區(qū)“三供一業(yè)”分離移交清算報(bào)告。

（2）完成僵尸企業(yè)出清工作。

處置僵尸企業(yè)是政府調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化資源配置的重要措施，集團(tuán)抽調(diào)人力、物力、財(cái)力完成了原山西晉安化工廠和太原市晉東國(guó)有資產(chǎn)管理處旗下的“山西晉安工程爆破公司”、“山西晉安新村物業(yè)管理中心”、“山西晉安房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司”、“太原晉東房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司”共4戶企業(yè)的出清工作。

（3）完成廠辦大集體改革工作。

根據(jù)國(guó)務(wù)院相關(guān)改革，結(jié)合集團(tuán)實(shí)際，花大力氣解決了一直以來(lái)難以解決的廠辦大集體遺留問(wèn)題。完成原山西東方機(jī)械廠所屬?gòu)S辦大集體“振動(dòng)機(jī)械廠”的企業(yè)注銷，賬戶注銷，人員安置，檔案接收工作。

（4）基本完成移交企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。

晉東集團(tuán)是由兩個(gè)中央企業(yè)原山西晉安化工廠和山西東方機(jī)械廠破產(chǎn)重組而成。離退休人員數(shù)量大，退休人員居住地域分布廣而散。集團(tuán)晉安區(qū)、東方區(qū)兩個(gè)離退辦工作人員，不辭勞苦，整日奔波，耗時(shí)半年將分布在40個(gè)街辦，200余個(gè)社區(qū)，涉及3350名退休人員、檔案及黨組織關(guān)系移交至相應(yīng)社區(qū)，養(yǎng)老、醫(yī)療正在按市人社局要求進(jìn)行，基本完成這項(xiàng)辛苦繁雜的工作，為企業(yè)輕裝上陣，奠定了良好的基礎(chǔ)工作。

3、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

一是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，黨委與7個(gè)直屬黨組織簽訂了《2020年度晉東集團(tuán)黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，并與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各單位黨政負(fù)責(zé)人簽訂了共41份《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，97名中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部書(shū)寫(xiě)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部承諾書(shū)》。

二是通過(guò)開(kāi)展“三重溫、學(xué)四史”學(xué)習(xí)教育，每一名黨員、干部認(rèn)識(shí)到了紅色政權(quán)來(lái)之不易、新中國(guó)來(lái)之不易、中國(guó)特色社會(huì)主義來(lái)之不易，能夠自覺(jué)同黨中央要求“對(duì)標(biāo)”，拿黨章黨規(guī)“掃描”，用人民群眾新期待“透視”，同先輩先烈、先進(jìn)典型“對(duì)照”，不斷叩問(wèn)初心、堅(jiān)守使命，做到了知史愛(ài)黨、知史愛(ài)國(guó)。同時(shí)，集團(tuán)公司認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，切實(shí)增強(qiáng)了學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神的責(zé)任感和使命感，切實(shí)加強(qiáng)了學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神的組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)營(yíng)造了學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神的濃厚氛圍，切實(shí)推動(dòng)了黨的十九屆五中全會(huì)各項(xiàng)戰(zhàn)略部署落實(shí)落地。同時(shí)建立不忘初心、牢記使命制度，繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，不斷加強(qiáng)“三基建設(shè)”。

三是嚴(yán)格發(fā)展黨員程序。保證新發(fā)展的黨員質(zhì)量，保持黨的先進(jìn)性和純潔性,2020年擬發(fā)展黨6名，實(shí)際發(fā)展黨員5名。

四是嚴(yán)格黨費(fèi)的收繳、管理、使用。按時(shí)收繳，逐級(jí)上交，使用規(guī)范。

五是按上級(jí)要求做好政工人員申報(bào)思想政治工作專業(yè)職務(wù)審核推薦工作。做到嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，公開(kāi)透明。

4、員工情況及勞動(dòng)保障

截止2020年底我集團(tuán)在職職工人數(shù)為442人，其中：在崗職工415人，內(nèi)退人員27人。離休人員33人。

在職職工中，專業(yè)技術(shù)人員112人。其中女性54人；高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)（副高）16人，中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員52人，初級(jí)44人;研究生1人，大學(xué)本科生51人，大專生48人，中專生10人，高中及以下人員2人；35歲及以下人員4人，36歲至40歲6人，41歲至45歲6人，46歲至50歲27人，51至54歲40人，55歲及以上29人。工人328人：高級(jí)工48人，中級(jí)工52人，初級(jí)工228人。

2020年應(yīng)上繳的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金如下：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)：應(yīng)繳166.34萬(wàn)元，實(shí)際上繳166.34萬(wàn)元；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：應(yīng)繳188.72萬(wàn)元，實(shí)際上繳188.72萬(wàn)元。

（3）失業(yè)保險(xiǎn): 應(yīng)繳6.35萬(wàn)元，實(shí)際上繳6.35萬(wàn)元；

（4）工傷保險(xiǎn)：應(yīng)繳0.82萬(wàn)元，實(shí)際上繳0.82萬(wàn)元；

（5）公積金：應(yīng)繳154.68萬(wàn)元，實(shí)際上繳了154.68萬(wàn)元。

5、企業(yè)辦社會(huì)

集團(tuán)所屬東方幼兒園創(chuàng)建于一九七三年，是太原市教育局批準(zhǔn)的一所全日制三星級(jí)幼兒園。位于太原市尖草坪區(qū)新蘭路12號(hào)。占地面積4128平方米，建筑面積1472.17平方米?，F(xiàn)有大班、中班、小班三個(gè)年齡段班，在園幼兒80名左右。有教職工22人(正式職工11人)，其中園長(zhǎng)3人，教師13人，教師大專以上學(xué)歷達(dá)95%，專業(yè)合格率100%。根據(jù)上級(jí)主管部門(mén)、教育行政部門(mén)（太原市尖草坪區(qū)教育局）和價(jià)格主管部門(mén)（太原市尖草坪區(qū)發(fā)展和改革局）在《享受政府財(cái)政、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和村鎮(zhèn)集體補(bǔ)助的民辦幼兒園收費(fèi)備案表》中批準(zhǔn)幼兒園向家長(zhǎng)收取保育教育費(fèi)。根據(jù)省市區(qū)教育部門(mén)關(guān)于學(xué)前教育資助工作的實(shí)施方案，制定幼兒園的資助工作實(shí)施方案，成立資助工作領(lǐng)導(dǎo)組，2020年春季學(xué)期有10名幼兒申請(qǐng)并享受了學(xué)前教育資助.

東方社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站承擔(dān)基本醫(yī)療和國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)兩項(xiàng)服務(wù)職能，承擔(dān)著建立居民健康檔案、健康教育、慢性病管理、65歲以上老年人健康管理、預(yù)防接種、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童健康管理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急管理、結(jié)核病管理、重型精神障礙患者健康管理、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管、中醫(yī)藥健康管理、家庭醫(yī)生等十四項(xiàng)國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目職能。

（六）未來(lái)展望

（1）在經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不樂(lè)觀，資金緊張的情況下，集團(tuán)公司計(jì)劃在為商戶服務(wù)方面、管理細(xì)化方面下大功夫、花大力氣改善服務(wù)，強(qiáng)化合同履約，提高經(jīng)濟(jì)效益。

（2）在引進(jìn)戰(zhàn)略合作伙伴和項(xiàng)目進(jìn)展方面，集團(tuán)公司計(jì)劃下大力氣廣開(kāi)眼界、創(chuàng)新思路，多方多形式尋找合作軟件，謀求尋找企業(yè)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。以服務(wù)城市功能為導(dǎo)向，調(diào)整市場(chǎng)規(guī)劃，尋找合作伙伴，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)提檔升級(jí)。

（3）在貫徹落實(shí)國(guó)企改革部署方面，集團(tuán)公司將以壯士斷腕的決心，按照省委省政府定職數(shù)、定員額、定機(jī)構(gòu)、定機(jī)制、定薪酬、定任期的“六定”要求精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革，充分調(diào)動(dòng)職工積極性，提升內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理水平，讓晉東集團(tuán)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。

六、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況

2020年集團(tuán)公司完成經(jīng)營(yíng)收入5966.53萬(wàn)元，各項(xiàng)費(fèi)用支出6109.33萬(wàn)元，利潤(rùn)總額-125.15萬(wàn)元，完成2020年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃。

七、大額資金運(yùn)作

1、集團(tuán)公司子公司太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司為解決資金困難2020年共籌資近4410萬(wàn)元，用于經(jīng)營(yíng)。

2、2019年度支付A1、A2、A3主體工程、安裝工程欠款4445.23萬(wàn)元。

3、集團(tuán)公司子公司太原市晉東小商品商貿(mào)有限公司停車樓招商工作完成，籌集運(yùn)行資金1850萬(wàn)元。

八、職工權(quán)益維護(hù)

1、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，不斷完善“職工之家”

根據(jù)黨支部的變動(dòng)對(duì)分工會(huì)進(jìn)行了重新調(diào)整，產(chǎn)生了7個(gè)分工會(huì)并民主選舉了分工會(huì)主席和委員，換屆民主改選出37名職工代表。摸底更新2020年困難職工檔案。12月組織了以黨的十九屆五中全會(huì)和國(guó)企改革為主題的職工培訓(xùn)。4月份重新整合了已有圖書(shū)，購(gòu)買(mǎi)新圖書(shū)、電腦和桌椅等設(shè)備，將職工圖書(shū)室升級(jí)為紙質(zhì)圖書(shū)與電子閱覽為一體的現(xiàn)代化圖書(shū)室；增設(shè)了動(dòng)感單車室，打造了緊跟時(shí)代潮流且可以滿足各個(gè)年齡段所需要的新“職工之家”。

 2、充分發(fā)揮工會(huì)職能，積極參與民主管理和監(jiān)督

2020年11月初組織召開(kāi)職工代表座談會(huì)，針對(duì)涉及職工切身利益的重大議題進(jìn)行討論，并對(duì)集團(tuán)公司的發(fā)展經(jīng)營(yíng)建言獻(xiàn)策。對(duì)職工提出的意見(jiàn)和建議，會(huì)同相關(guān)部門(mén)制定解決辦法，充分發(fā)揮職工民主參與和民主監(jiān)督作用。

3、積極組織開(kāi)展各種活動(dòng)，豐富職工生活

2020年8月集團(tuán)公司代表隊(duì)參加了工交建組織的籃球比賽，并取得了第一名的好成績(jī)。9月集團(tuán)公司27名女職工參加了由工委系統(tǒng)組織的太原市總工會(huì)“健身抗疫?幸福龍城”廣播操比賽，11月組織職工進(jìn)行了為期三天的乒乓球比賽，活躍職工生活，增強(qiáng)職工的凝聚力。

4、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，為職工辦實(shí)事

春節(jié)、中秋兩大節(jié)日繼續(xù)開(kāi)展“送溫暖活動(dòng)”， 共走訪慰問(wèn)困難職工105人次，工傷職工63人次。2020年對(duì)符合救助條件且上報(bào)的10名特困職工市總幫扶中心進(jìn)行了集中救助?！鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)對(duì)在職轉(zhuǎn)業(yè)軍人進(jìn)行了慰問(wèn)。為2020年退休的30名職工發(fā)放紀(jì)念品。繼續(xù)開(kāi)展“太原市職工白內(nèi)障光明康復(fù)”活動(dòng)，繼續(xù)啟動(dòng)實(shí)施太原市大病醫(yī)療互助工程。

                                   2021年4月8日